“向右看齐，向前看，跨立！”
“今天上午的主要作训内容是军姿及行止间转法……”
6月21日上午,沧州体育场中,20个艳红的飒爽英姿排成的小方阵在烈日下像一团跳动地火苗格外夺目。这是十里香事业部选拔出来的种子员工在参加2019年（第八期）金摇篮S100企业内训，为期3天，全程军事化管理，统一食宿，第一天的课程便是军训，课堂就设在了这烈日炎炎的户外体育场。
十里香销售系统自2015年12月全面启动“金摇篮工程”，旨在提升销售系统全体销售人员业务水平，纠正渠道专业偏差，为优秀业务人员定制独有的职业发展规划和晋升渠道，同时实现销售系统的自主“造血”功能，建立销售系统的人才档案库，真正建立起销售系统优胜劣汰的良性用人机制。
结束了一天的军训，每个学员似乎黑了一圈，晚餐间谈及感受，身体的酸胀难以掩愈精神的充实。为营造竞争氛围，塑造团队协作，学员们分别组成四个小队，分别为先锋队、登科队、胜赢队、精英队，并都已最饱满的精神准备好明天的课程。
课程进入第二天的理论课程学习，本次理论课程培训由河间办经理李建辉、南皮办经理李宗严、商超经理周欣担任讲师为大家授课，三个课时共计一天半时间，理论结合实践向来是S100的核心特色，学以致用也更是举办内训课程的最高宗旨，6月23号上午，参训学员进入实战环节，来到市区门店“小试牛刀”，面对教官们设置的“层层陷阱”，学员们拼尽所能，耗尽所学，仔细观察每个店，每个陈列，每个堆头的细节，生怕错过一点没有观察到。城通、餐饮、商超等几个门店考场的现场业务模拟结束后，从学员们的表情中不难印证，业务自信的唯一来源便是从实践中学习，在学习中实践。一干满头大汗的种子选手，更让人们感受到了十里香人的不惧苦累和拼搏斗志。6月23日下午，经过答卷考试，金摇篮工程第八期S100圆满结束。
金摇篮培训工程是十里香文化体系下的独具特色的培训机制，它不但有效得使员工们形成共同的价值观和凝聚力，还大大提升了员工的岗位技能和专业水平，使成长为通才成为可能，更通过建立这种高效的学习组织探索出一条企业内训学习的成熟路径，极大增强了企业人才梯队自造血能力，从而让员工通过永无止境的学习，不断丰富强大自身，在十里香这一平台上为社会、为家乡、为企业、为广大消费者展现自身价值，享受快乐人生。